招聘人数:1 人
到岗时间:不限
性别要求:不限性别
婚况要求:不限婚况
岗位职责:1、专业人员职位,在上级领导和监督下定期完成量化的工作要求,
并能独立处理和解决所负责的任务
2、推行公司各类规章制度的实施
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,
配合其他业务部门的工作
4、管理劳动合同,办理用工,退工手续
5、执行招聘工作流程,协调,办理员工招聘,入职,调任,离职,
升职等手续
6、负责管理人力资源相关文件和档案
任职要求:1、人力资源或相关专业 大专以上学历
2、两年以上人力资源工作经验
3、熟悉人力资源管理各项事务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事
法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的
沟通能力,协调能力,有团队协作精神
5、熟练使用相关办公软件具备基本的网络知识
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