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9月最新规定有哪些,来看看_桐城人才网

来源:交通运输部、人社部、工人日报客户 时间:2019-08-27 作者:桐城招聘网 浏览量:

中秋节放假通知来了!


根据《国务院办公厅关于2019年部分节假日安排的通知》,2019年中秋节9月13日放假,与周末连休。
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中秋加班工资计算:

  • 中秋节(9月13日)是法定休假日,安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。

  • 休息日(9月14、15日)安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬。

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中秋节小型客车通行要收费:
根据《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》,免费通行的时间范围为春节、清明节、劳动节、国庆节这四个国家法定节假日,以及当年国务院办公厅文件确定的上述法定节假日连休日。因此,今年中秋节不免收小型客车通行费

职称工作首部法律性文件印发


“评职称”事关劳动者收入,直接关系到专业技术人才的聘用、考核甚至晋升。


职称工作的首部法律性文件——《职称评审管理暂行规定》由人力资源社会保障部印发,并将于今年9月1日起施行《规定》全文共44条,明确了职称评审管理的主要规定和程序,对职称评审的全过程进行规范管理。

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高速通行费新标准即将上线


交通运输部印发了新修订的《收费公路车辆通行费车型分类》(简称新标准),今年9月1日起,收费公路车辆通行费将按照新标准执行。

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新标准完善了收费公路车型分类体系,涵盖了行驶收费公路的所有机动车类别,有利于减少操作差错和分类争议 ,从而提高收费效率。


新标准新在哪?

①车辆类别方面

增加了“专项作业车”大类,全部收费车辆按客车、货车和专项作业车三个大类分别进行具体分类。

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②调整1类客车分类界限值

1类和2类客车分类界限值,由核定载人数7人修订为9人。

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以一百公里为例,8座和9座的客车按一类车收费,100×(1-0.5)=50元,高速费用直接降低一半。


③调整1类货车分类界限值 

1类和2类货车分类界限值改为车长小于6米且最大允许总质量4.5吨。

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标准修订后,有一部分货车由原2类货车降为1类货车。以一百公里为例,2吨至4.5吨的货车按一类车收费,100×(1-0.5)=50元,一百公里能省下50元。


④根据车型计费

各类货车均按照总轴数、车长和最大允许总质量进行车型分类。

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今年起,全国中小学这些课程统一教材

教育部下发通知,2019年秋季新学期开始,全国所有中小学生的语文、历史、道德与法治都使用统一部编版教材


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其中,在语文科目方面,古诗文将大量增加。

据悉:

  • 新的语文教材一年级到六年级古诗词128篇,增加87%

  • 初中语文的古诗词增加51%

  • 明年高考要求学生背诵的古诗词由60篇增加到70篇



移动、电信发新规:和“无限流量”再见

中国电信宣布,从9月1日起,在全国范围内停售达量限速版畅享套餐,省内B类达量限速也须同步停售。原达量限速版畅享套餐将切换至普通版畅享套餐;价格将按照3元/GB或5元/GB进行收费,消费达到600元后将断网,对此类套餐将不限速。

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中国移动新规定也宣布,将取消“无限流量”套餐,并且在今年的9月1日起开始实施。与此同时,在套餐不超过58元的情况下,使用的实际流量超出套餐之后,在不超过10GB的情况下,超出部分按5元/GB来进行计算,在超出了15GB后,按照3元/GB来进行计算。


地方篇

上海

将启用

专业技术资格电子证书

今年9月1日起上海市启用专业技术资格电子证书,纳入上海市电子证照库的统一管理,不再发放纸质证书

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电子证书包括:

  • 经上海市人力资源社会保障局同意组建和备案的各职称评审委员会评审(审定)取得的中、高级职称证书;

  • 上海市统一考试取得的专业技术资格证书。

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